💼 Ринок праці
Попит на працю
Попит на працю залежить від граничного продукту праці (MPL) — додаткового виробництва від додаткової одиниці праці.
Пропозиція праці
Пропозиція праці залежить від рішення людей між роботою та дозвіллям.
💰 Визначення заробітних плат
Фактори впливу
📚 Людський капітал
Інвестиції в людський капітал
Інвестиції в освіту, навчання та здоров'я є інвестиціями в людський капітал, які приносять повернення через вищу продуктивність та заробітні плати.
🤝 Колективні переговори
Профспілки та заробітні плати
Профспілки можуть підвищити заробітні плати через колективні переговори, але можуть також призвести до безробіття, якщо заробітні плати встановлюються вище за ринковий рівень.
📉 Безробіття
Типи безробіття
Фрикційне: Типове безробіття при пошуку роботи
Структурне: Не відповідність навичок попиту
Циклічне: Пов'язане з економічним циклом
📚 Практичні приклади
Приклад 1: Розрахунок граничного продукту праці
Ситуація: Фірма наймає працівників. З 1 працівником виробляє 10 одиниць, з 2 — 18 одиниць, з 3 — 24 одиниці.
MPL:
1-й працівник: 10 одиниць
2-й працівник: 18 - 10 = 8 одиниць
3-й працівник: 24 - 18 = 6 одиниць
Висновок: MPL зменшується (спадаючі граничні прибутки). Фірма найме працівника, якщо MPL × ціна продукту > зарплата.
Спробуйте наживо
Усе, що вище, працює прямо у вашому браузері — відкрийте Solow Growth Model і змінюйте параметри під час роботи. Нічого не встановлюється, нічого не завантажується на сервер, уся модель живе в одній вкладці.
▶ Відкрити симуляцію Solow Growth Model